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亚博视讯:2017年7月28日,上海装饰设计集团(装饰集团)在第六届职工代表大会二楼培训教室召开会议,会议由集团工会主席刘飞主持。集团党委副书记、总裁李佳作的《行政工作报告》,集团党委副书记、纪委书记乔宇作的《民主评议领导干部情况对系统》在协商评审会议上获得通过,《员工休假年休假管理规定》评审会议文件表决通过并顺利完成。市委书记、装饰集团董事长王没有在会上作重要讲话,为贯彻落实职工代表大会精神,做好下半年工作,明确提出五项拒绝:一是认清形势,大大增强使命感和紧迫感;二是以创意为导向,推动企业转型升级,为企业可持续发展注入新动力;三是加强团队能力建设,为集团发展规划的顺利推进获得强有力的人力资源保障;第四,必须以事实,只覆盖面和常态化为总体目标,推进企业的法律合规工作;第五,进一步深化“两学一成”自学教育的规范化和制度化,将自学教育与中心工作深度融合。

会议上,三位员工代表没有就基础工程技术控制、年轻项目管理人才培养、重大项目管理和施工管理进行交流发言。本届代表大会代表很好地履行了民主参与和监督的职责,为下半年指明了方向,凝聚了共识。

代表们指出,围绕年初确定的三项重点任务,集团对2017年下半年工作的总体拒绝是明确的、有重点的,主要工作措施是可行的。全体干部职工要充分认识经济发展新常态带来的机遇和挑战,在上半年取得更好成绩的基础上再接再厉,再创佳绩,为全面实现十三五发展目标和企业愿景奠定更加坚实的基础。

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